VoteHEX®
Sistema de Gestión de Elecciones, Votaciones y Encuestas
Digitalice las elecciones internas. Desde elecciones de representantes de empleados hasta decisiones de junta, desde encuestas de satisfacción hasta evaluación de riesgos psicosociales – sistema de votación seguro y anónimo.
Gestión del Proceso Electoral de Extremo a Extremo
Todo el proceso desde el anuncio hasta la declaración de resultados en entorno digital
Anuncio de Elección
Convocatoria de candidatura e inicio del proceso
- •Publicación de anuncio digital
- •Establecimiento fecha límite candidatura
- •Notificación a todos los empleados
- •Multi-canal (correo, SMS, app)
Solicitud de Candidatura
Gestión de pre-candidaturas
- •Formulario de solicitud en línea
- •Carta de motivación candidato
- •Carga de documentos
- •Aprobación automática solicitud
Evaluación de Candidatos
Preselección y aprobación de candidatos
- •Panel de evaluación dirección
- •Verificación criterios elegibilidad
- •Proceso aprobar/rechazar candidato
- •Notas de evaluación
Anuncio de Candidatos
Publicación lista oficial candidatos
- •Anuncio candidatos aprobados
- •Tarjetas de perfil candidatos
- •Creación página presentación
- •Información votantes
Proceso de Votación
Votación segura y anónima
- •Garantía una persona, un voto
- •Votación anónima
- •Seguimiento participación tiempo real
- •Soporte multi-plataforma
Resultados e Informes
Cálculo automático resultados
- •Visualización resultados instantánea
- •Determinación titular y suplente
- •Creación acta oficial
- •Exportación PDF/Excel
Seguimiento del Mandato
Recordatorios periódicos
- •Seguimiento duración basado legislación
- •Alertas de renovación
- •Notificaciones fin mandato
- •Escalación automática
Documentos Oficiales
Salidas conformes legalmente
- •Acta de elección
- •Documento de auditoría
- •Páginas de firmas
- •Soporte archivado
Elecciones Obligatorias Legalmente
Tipos de elección obligatorias según la Ley SST 6331 y regulaciones relacionadas
Elección Representante Empleados
Ley SST 6331
2 AñosRepresentante Empleados (Suplente)
Ley SST 6331
2 AñosElección Miembro Comité SST
Regl. Comités SST
Cuando RequeridoElección Representante Sindical
Ley Sindicatos 6356
Reglas sindicalesVotación Autorización Convenio Colectivo
Legislación CC
Período CCElecciones Gobernanza Corporativa
Elecciones realizadas bajo directivas internas y gobernanza corporativa
Grandes empresas
Gobernanza corporativa
Directivas internas
Empresas Kaizen/5S
Instalaciones producción
Cultura seguridad
Sostenibilidad/ESG
Incendio/Evacuación
Experiencia de Votación Digital
Procesos de votación seguros, anónimos y modernos - ¡Pruébelo!
Elección Representante Empleados
Seleccione un candidato
Encuesta Percepción SST
Pregunta 1/3
¿Cree que se proporcionan condiciones de trabajo seguras en el lugar de trabajo?
Conexión Cifrada
SSL/TLS 256 bits
Votación Anónima
Privacidad identidad
Resultados Instantáneos
Análisis tiempo real
Encuestas Corporativas
Desde percepción SST hasta satisfacción empleados, desde concienciación RGPD hasta evaluación riesgos psicosociales
Encuesta Percepción SST (Cultura Seguridad)
Encuesta Riesgos Psicosociales
Encuesta Satisfacción Formación
Encuesta Satisfacción Lugar Trabajo
Encuesta Concienciación RGPD
Encuesta Cafetería/Transporte
Características Superiores a la Competencia
Características no encontradas en otros software de votación y encuestas del mercado
Conformidad Legislación Türkiye
Conformidad total con Ley SST 6331, Ley Sindicatos y regulaciones relacionadas. Módulo especial para elecciones representantes empleados.
Registro Blockchain
Registro blockchain inmutable de resultados votación. Calidad probatoria para disputas legales, marca de tiempo verificable.
Garantía Votación Anónima
Votación anónima protegida criptográficamente. Nadie, incluyendo dirección, puede ver quién votó cómo.
Aplicación Móvil
Votación en campo con iOS y Android. Recordatorios votación por notificación push, soporte sin conexión.
Soporte 13 Idiomas
Interfaz y contenido multilingüe para empresas multinacionales. Personalización según regulaciones locales.
Arquitectura Multi-Tenant
Gestión multi-organización en una sola plataforma para grupos empresariales y estructuras holding.
Soporte Multi Legislación
Conformidad con elecciones representantes trabajadores y regulaciones votación lugar trabajo de diferentes países
🇹🇷 Türkiye
- • Ley SST 6331
- • Ley Sindicatos 6356
- • Reglamento Representante Empleados
🇩🇪 Alemania
- • Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG)
- • Elecciones consejo empresa
- • Votaciones consejo empresa
🇫🇷 Francia
- • CSE (Comité Social et Économique)
- • Délégués du personnel
- • Élections professionnelles
🇬🇧 Reino Unido
- • Representantes Salud Seguridad
- • Elecciones sindicales
- • Información y Consulta
🇺🇸 EE.UU.
- • Elecciones sindicales NLRA
- • Votación comité seguridad
- • Selección representante empleados
🌍 Otros
- • Adición países bajo petición
- • Integración legislación local
- • Soporte multilingüe
Estructura Organizacional Multinivel
Gestión jerárquica a nivel de holding, empresa matriz, instalación y departamento. Cada unidad organizativa accede a sus propios datos.
Soporte de Jerarquía Corporativa
VoteHEX® soporta gestión de organización multinivel desde estructuras holding hasta nivel de departamento. Cada unidad gestiona sus datos de forma independiente mientras los niveles superiores obtienen visibilidad consolidada.
Defina diferentes derechos de acceso en cada nivel con autorización basada en roles.
Ejemplo: Estructura Holding
Jerarquía Ilimitada
Estructuras multinivel como Holding → Sub-Holding → Empresa → Instalación → Departamento
Visibilidad Consolidada
Las unidades superiores ven todos los datos de subunidades en una pantalla
Independencia de Subunidades
Cada instalación/sucursal gestiona sus datos aislados de otros
Informes de Grupo
Análisis comparativos de rendimiento a nivel holding
Política Central
Distribuya estándares definidos centralmente a todas las subunidades
Autorización Flexible
Los usuarios pueden trabajar con diferentes roles en múltiples unidades
Organizaciones Multinacionales
VoteHEX® ofrece soporte de multiidioma y regulación local para empresas que operan en múltiples países. Cada oficina de país trabaja en su propio idioma mientras la sede global ve datos consolidados.
Ejemplo: Estructura Empresa Multinacional
Multiidioma
ES, EN, DE, AR, FR...
Zona Horaria
Cada país opera en su propia zona horaria
Regulación Local
Requisitos legales específicos del país
¿Para quién?
¿Listo para Conocer VoteHEX®?
Digitalice sus elecciones internas, realice votaciones seguras y anónimas. Contáctenos para una demo.