VoteHEX®
Système de Gestion des Élections, Votes et Sondages
Digitalisez les élections internes. Des élections des représentants des employés aux décisions du conseil, des enquêtes de satisfaction à l'évaluation des risques psychosociaux – système de vote sécurisé et anonyme.
Gestion du Processus Électoral de Bout en Bout
Tout le processus de l'annonce à la proclamation des résultats en environnement numérique
Annonce d'Élection
Appel aux candidatures et lancement du processus
- •Publication d'annonce numérique
- •Définition date limite candidature
- •Notification à tous les employés
- •Multi-canal (e-mail, SMS, appli)
Candidature
Gestion des pré-candidatures
- •Formulaire de candidature en ligne
- •Lettre de motivation candidat
- •Téléchargement de documents
- •Approbation automatique candidature
Évaluation Candidats
Présélection et approbation candidats
- •Panel d'évaluation direction
- •Vérification critères éligibilité
- •Processus approbation/rejet candidat
- •Notes d'évaluation
Annonce Candidats
Publication liste officielle candidats
- •Annonce candidats approuvés
- •Fiches profil candidats
- •Création page présentation
- •Information électeurs
Processus de Vote
Vote sécurisé et anonyme
- •Garantie une personne, un vote
- •Vote anonyme
- •Suivi participation temps réel
- •Support multi-plateforme
Résultats et Rapports
Calcul automatique résultats
- •Affichage résultats instantané
- •Détermination titulaire et suppléant
- •Création procès-verbal officiel
- •Export PDF/Excel
Suivi Mandat
Rappels périodiques
- •Suivi durée basé législation
- •Alertes renouvellement
- •Notifications fin mandat
- •Escalade automatique
Documents Officiels
Sorties conformes légalement
- •Procès-verbal élection
- •Document audit
- •Pages signatures
- •Support archivage
Élections Obligatoires Légalement
Types d'élections obligatoires selon la Loi SST 6331 et réglementations connexes
Élection Représentant Employés
Loi SST 6331
2 AnsReprésentant Employés (Suppléant)
Loi SST 6331
2 AnsÉlection Membre Comité SST
Règl. Comités SST
Si NécessaireÉlection Représentant Syndical
Loi Syndicats 6356
Règles syndicalesVote Autorisation Convention Collective
Législation CC
Période CCÉlections Gouvernance d'Entreprise
Élections menées selon les directives internes et la gouvernance d'entreprise
Grandes entreprises
Gouvernance entreprise
Directives internes
Entreprises Kaizen/5S
Installations production
Culture sécurité
Durabilité/ESG
Incendie/Évacuation
Expérience de Vote Numérique
Processus de vote sécurisés, anonymes et modernes - Essayez !
Élection Représentant Employés
Sélectionnez un candidat
Sondage Perception SST
Question 1/3
Pensez-vous que des conditions de travail sûres sont assurées sur le lieu de travail ?
Connexion Chiffrée
SSL/TLS 256 bits
Vote Anonyme
Confidentialité identité
Résultats Instantanés
Analyse temps réel
Sondages d'Entreprise
De la perception SST à la satisfaction employés, de la sensibilisation RGPD à l'évaluation des risques psychosociaux
Sondage Perception SST (Culture Sécurité)
Sondage Risques Psychosociaux
Sondage Satisfaction Formation
Sondage Satisfaction Lieu de Travail
Sondage Sensibilisation RGPD
Sondage Cantine/Transport
Fonctionnalités Supérieures aux Concurrents
Fonctionnalités introuvables dans les autres logiciels de vote et sondage du marché
Conformité Législation Türkiye
Conformité totale avec Loi SST 6331, Loi Syndicats et réglementations connexes. Module spécial pour élections représentants employés.
Enregistrement Blockchain
Enregistrement blockchain immuable des résultats de vote. Preuve pour litiges juridiques, horodatage vérifiable.
Garantie Vote Anonyme
Vote anonyme protégé cryptographiquement. Personne, y compris la direction, ne peut voir qui a voté comment.
Application Mobile
Vote terrain avec iOS et Android. Rappels vote par notification push, support hors ligne.
Support 13 Langues
Interface et contenu multilingues pour entreprises multinationales. Personnalisation selon réglementations locales.
Architecture Multi-Tenant
Gestion multi-organisations sur une seule plateforme pour groupes d'entreprises et structures holding.
Support Multi Législations
Conformité aux élections représentants travailleurs et réglementations votes lieu de travail de différents pays
🇹🇷 Türkiye
- • Loi SST 6331
- • Loi Syndicats 6356
- • Règlement Représentant Employés
🇩🇪 Allemagne
- • Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG)
- • Élections conseil d'entreprise
- • Votes conseil d'entreprise
🇫🇷 France
- • CSE (Comité Social et Économique)
- • Délégués du personnel
- • Élections professionnelles
🇬🇧 Royaume-Uni
- • Représentants Santé Sécurité
- • Élections syndicales
- • Information et Consultation
🇺🇸 États-Unis
- • Élections syndicales NLRA
- • Vote comité sécurité
- • Sélection représentant employés
🌍 Autres
- • Ajout pays sur demande
- • Intégration législation locale
- • Support multilingue
Structure Organisationnelle Multicouche
Gestion hiérarchique aux niveaux holding, société mère, établissement et département. Chaque unité organisationnelle accède à ses propres données.
Support de Hiérarchie Entreprise
VoteHEX® supporte la gestion d'organisation multicouche des structures holding jusqu'au niveau département. Chaque unité gère ses données indépendamment tandis que les niveaux supérieurs obtiennent une visibilité consolidée.
Définissez des droits d'accès différents à chaque niveau avec une autorisation basée sur les rôles.
Exemple: Structure Holding
Hiérarchie Illimitée
Structures multicouches comme Holding → Sous-Holding → Société → Établissement → Département
Visibilité Consolidée
Les unités supérieures voient toutes les données des sous-unités sur un seul écran
Indépendance des Sous-unités
Chaque établissement/succursale gère ses données isolément des autres
Reporting Groupe
Analyses comparatives des performances au niveau holding
Politique Centrale
Distribuez les standards définis centralement à toutes les sous-unités
Autorisation Flexible
Les utilisateurs peuvent travailler avec différents rôles dans plusieurs unités
Organisations Multinationales
VoteHEX® offre un support multilingue et de réglementation locale pour les entreprises opérant dans plusieurs pays. Chaque bureau de pays travaille dans sa propre langue tandis que le siège mondial voit les données consolidées.
Exemple: Structure Société Multinationale
Multilingue
FR, EN, DE, AR, TR...
Fuseau Horaire
Chaque pays opère dans son propre fuseau horaire
Réglementation Locale
Exigences légales spécifiques au pays
Pour qui?
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Digitalisez vos élections internes, effectuez des votes sécurisés et anonymes. Contactez-nous pour une démo.